公司舉行2018年校園招聘大學(xué)生員工座談會(huì)
發(fā)布：安陽化學(xué)工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司瀏覽：18721次
為全面了解新招聘大學(xué)生在入職前后思想、工作、生活等方面的情況，營造公司“尊重人才、重視人才、培養(yǎng)人才”的良好氛圍，增加新入職大學(xué)生對(duì)公司的認(rèn)同感，解決在實(shí)際工作、生活中的困惑，激發(fā)新進(jìn)員工扎根一線、奉獻(xiàn)青春、崗位成才的決心和熱情，7月23日，安陽園區(qū)在綜合會(huì)議室舉行了2018年校園招聘大學(xué)生員工座談會(huì)。
公司黨委書記、董事長王一鳴同志，總經(jīng)理、黨委副書記韓聯(lián)國同志，黨委副書記、副董事長、工會(huì)主席尹修太同志，總工程師郜善軍同志，部分職能部室負(fù)責(zé)人，大學(xué)生員工代表及校園招聘大學(xué)生參加了座談會(huì)，尹修太同志主持會(huì)議。
座談會(huì)在輕松、歡快的氣氛中進(jìn)行。首先，為體現(xiàn)對(duì)大學(xué)生的關(guān)愛，公司為每名大學(xué)生發(fā)放了生活費(fèi)。隨后，往屆優(yōu)秀大學(xué)生代表分別介紹各自工作經(jīng)歷，分享工作經(jīng)驗(yàn)，將自身的成長經(jīng)歷毫無保留的和大家進(jìn)行共享；大學(xué)生代表就近期培訓(xùn)的感想及工作打算做了發(fā)言,暢談了自己的看法和感受、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)仔細(xì)聆聽了每一位大學(xué)生的發(fā)言，尹修太同志引導(dǎo)各位大學(xué)生員工積極、踴躍發(fā)言，并給予充分的贊許和鼓勵(lì)。
會(huì)上，王一鳴同志積極同大家談生活、談工作、談未來，對(duì)同學(xué)們的到來表示熱烈歡迎，并指出大學(xué)生專業(yè)知識(shí)面廣，希望大家不忘初心，在安化懷揣夢想共同努力。他在講話中提到，一是安化公司歷經(jīng)風(fēng)雨五十年的發(fā)展，從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)到改革開放，為社會(huì)做出了巨大貢獻(xiàn)，同時(shí)也明確了公司從精細(xì)化工到高端精細(xì)化工的發(fā)展方向。二是正確處理好公司與個(gè)人發(fā)展之間的關(guān)系，制定切合實(shí)際的職業(yè)生涯規(guī)劃，不斷提升自己的工作能力，并形成自己獨(dú)有的技術(shù)能力和工作體系。三是希望大家通過這次座談會(huì)，進(jìn)一步增進(jìn)對(duì)公司的了解，在安化大發(fā)展的重要階段，珍惜機(jī)會(huì)、練好本領(lǐng)、踴躍嘗試，參與到公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展中去，在安化公司的大舞臺(tái)上盡情施展自己的才華，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司發(fā)展雙贏的局面，為公司持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)；韓聯(lián)國同志結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)對(duì)大學(xué)生提出了相關(guān)建議，并提出以下幾點(diǎn)要求：一是要有規(guī)矩意識(shí)，無規(guī)矩不成方圓。二是要有良好的工作態(tài)度，工作態(tài)度決定未來高度。三是需要不斷提升工作能力，俯下身子虛心向同事學(xué)習(xí)。四是把握機(jī)會(huì)，勇于接受挑戰(zhàn)到艱苦崗位工作；郜善軍同志結(jié)合自身經(jīng)歷與大家進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)分享，對(duì)公司基本情況進(jìn)行了詳細(xì)介紹，指出公司未來的創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型、升級(jí)發(fā)展，需要大量的人才，大學(xué)生的到來為公司的發(fā)展補(bǔ)充了新鮮血液，希望大學(xué)生在安化公司能夠施展才華，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
